W 2025 roku koszty zatrudnienia w Polsce osiągają rekordowe poziomy. Minimalne wynagrodzenie wynosi 4 666 zł brutto, co przekłada się na całkowity koszt pracodawcy przekraczający 5 600 zł miesięcznie. Dodatkowo, składki ZUS, Pracownicze Plany Kapitałowe (PPK) i inne obciążenia finansowe stanowią znaczące wyzwanie dla firm.

10 kroków do zorganizowania udanego wyjazdu integracyjnego

Strona 1 z 14